前育碧（Ubisoft）员工马克-亚历克西斯·科泰（Marc-Alexis Coté）对公司提起了诉讼，要求赔偿约130万加元。诉状称，科泰虽然在形式上是从育碧主动辞职，但实质上是因被强加难以接受的降职而导致的“推定解雇（Constructive Dismissal）”。据海外媒体Radio-Canada报道。
马克-亚历克西斯·科泰是育碧前游戏开发者。他曾历任《刺客信条》系列要职，例如在《刺客信条 III》中担任游戏总监。2022年，他升任该系列的副总裁兼执行制作人，主导该系列的总体战略。他自2005年起在该公司任职约20年，是一位资深高管。
此前由科泰领导的《刺客信条》系列，主要基于位于加拿大魁北克省的育碧蒙特利尔（Ubisoft Montreal）和育碧魁北克（Ubisoft Quebec）进行开发。科泰本人也在魁北克省工作。然而，育碧于2025年10月宣布成立专注于开发《刺客信条》、《孤岛惊魂》和《彩虹六号》三大系列的新工作室Vantage Studios，并进行了开发体制重组，由该工作室牵头整合全球各地的工作室。
恰逢Vantage Studios的成立宣布，科泰于2025年10月从育碧离职。根据基于育碧内部邮件的报道，育碧为科泰准备了在Vantage Studios的新职位，但据称他拒绝了该职位并主动辞职。然而，科泰在其LinkedIn账户上发帖称“并非我主动离开（I did not walk away）”，暗示了公司方与科泰之间存在认知差异。不过，当时他也曾表示对解雇一事“并无怨恨”。
然而，2026年1月17日，据Radio-Canada报道，科泰已在魁北克省高等法院对育碧提起了诉讼。据报道，科泰主张其从育碧离职是因为被提出了“难以接受的降职”，这属于“推定解雇”。他要求支付离职金、两年的工资以及精神损害赔偿，总计约130万加元。此外，他还要求解除限制其在游戏行业其他公司就业机会的竞业禁止条款。
根据诉状对经过的说明，科泰参加了2025年夏季举行的育碧经营会议。当时他被告知，已启动寻找新工作室Vantage Studios中全面监督《刺客信条》、《孤岛惊魂》和《彩虹六号》三大系列的新特许经营负责人的流程。而该新职位与科泰此前的职责大部分重叠。
科泰申请了该新职位，但由于该职位设想在育碧总部所在地法国工作，居住在魁北克的科泰的任职遭到了育碧首席执行官伊夫·吉耶莫（Yves Guillemot）的反对。据称，作为替代，育碧向科泰提供了制作负责人（Head of Production）的职位，但该职位相比科泰之前的职务，威信和权限都更低。
科泰与育碧管理层的谈判变得紧张，到了9月，据称育碧再次向科泰提出了另一个职位。诉状称，该职位是领导一个尚未有具体形态的另一新工作室，“整合次要定位的系列（regroupant des séries de second ordre）”。据称他被要求决定是否接受该职位，最终选择了离职。
诉状主张，上述经过属于强加难以接受的降职、迫使其不得不自行辞职的“推定解雇”。除了要求支付离职金外，还以在处于萧条期的游戏行业中难以找到与以往同等的职位为由，要求支付两年的工资。此外，还要求支付7.5万加元作为权力滥用和诽谤的精神损害赔偿，总计索赔金额超过130万加元。
请注意，以上经过是基于科泰方提交的诉状。据报道此事的Radio-Canada称，育碧方正在准备提出异议。预计今后育碧方将展开反驳，事实关系将在法庭上展开争论。
