据知情人士向TechCrunch透露,Meta已聘请极具影响力的OpenAI研究员特拉皮特·班萨尔(Trapit Bansal)加入其新成立的人工智能超级智能部门,负责AI推理模型研发。

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OpenAI发言人凯拉·伍德(Kayla Wood)向TechCrunch证实班萨尔已离职。其领英资料显示,这位研究员于2022年加入OpenAI,与联合创始人伊利亚·苏茨克维(Ilya Sutskever)共同推动了强化学习研究,并作为核心贡献者参与了首个AI推理模型o1的开发。

班萨尔的加盟将显著增强MetaAI超级智能实验室的研发实力。该团队已汇集前Scale AI首席执行官王亚历山德(Alexandr Wang)等顶尖人才,并正寻求招募前GitHub首席执行官纳特·弗里德曼(Nat Friedman)Safe Superintelligence联合创始人丹尼尔·格罗斯(Daniel Gross)。其专业能力有望帮助Meta开发出能与OpenAI o3DeepSeek R1等业界领先技术抗衡的前沿推理模型——目前Meta尚未公开推出此类产品。

近几个月来,马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)正以百万美元级薪酬方案大规模招揽顶尖研究员。据《华尔街日报》报道,过去三周已有卢卡斯·拜尔(Lucas Beyer)亚历山大·科列斯尼科夫(Alexander Kolesnikov)翟小华(Xiaohua Zhai)三名OpenAI前研究员加入该团队。彭博社消息显示,班萨尔将与前Google DeepMind研究员杰克·雷(Jack Rae)、初创公司Sesame机器学习负责人约翰·沙尔克维克(Johan Schalkwyk)共同效力。

为完善AI布局,扎克伯格曾试图收购苏茨克维Safe Superintelligence米拉·穆拉蒂(Mira Murati)Thinking Machines Labs以及Perplexity等拥有强大研究团队的初创公司,但谈判均未取得实质进展。OpenAI首席执行官萨姆·奥尔特曼(Sam Altman)近期在播客中承认Meta持续挖角其核心人才,但坚称“顶尖成员无人接受邀约”。

AI推理模型已成为Meta超级智能团队的攻坚重点。过去一年间,OpenAI谷歌DeepSeek通过增加训练时长与算力投入,相继推出突破软件能力边界的高性能模型。该技术通过模拟问题解决过程显著提升了AI在基准测试与实际任务中的表现。

这个被对标为“MetaDeepMind”的实验室,未来或将成为驱动全公司产品的核心引擎。在曾任SalesforceAI首席执行官施 Clara(Clara Shih)的领导下,Meta正全力开发商业AI智能体,而前沿推理模型正是构建竞争优势的关键基础。

随着班萨尔等顶尖研究员的加入,Meta希望在AI竞赛中实现超越。但OpenAI计划于数周内开源推理模型的消息,或将对Meta的开放战略构成新的压力。


文章标签: #Meta #OpenAI #AI #人才 #推理模型

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